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4-1-0-4 社員重大疾病互助基金

社員重大疾病互助基金(點我看PDF檔)

一、保障期間:一年(每年七月一日至次年六月三十日)

二、保障內容及年繳互助費:如下表

保額 投保年齡 互助費
15萬元 滿 15 歲以上~40 歲未滿 330元
15萬元 滿 40歲以上~50 歲未滿 840元
15萬元 滿 50歲以上~60 歲未滿 1,560元
15萬元

滿 60 歲以上~65歲未滿(續約至滿70歲)

2,820元

※重大疾病:係指本契約生效日起持續有效六十日以後所發生,並經合格醫院

及醫師診斷初次罹患符合下列定義之疾病:「心肌梗塞,冠狀動脈繞道

手術,腦中風,慢性腎衰竭(尿毒症),癌症,癱瘓,重大器官移植手術」

者,給付重大疾病保險金(互助金)。給付「重大疾病保險金」後,該

被保險人之保險效力,即行終止。

三、投保須知 :

(1)初次加保至 65 歲(未滿),續保年齡至滿 70 歲。

(2)新參加社員一律須提供健康聲明書,經核保通過後,始予以承保。

(疾病等待期間為60天)

(3)健康告知書寄回後,如於生效日前,有就醫記錄者,請履行告知義務。

(4)生效日期:社員於申請參加後(每月受理至 25 日),次月 1 日起生效,

每月加退保申請受理至次年2月底為止。

◎跨社社員只能選擇其中一社參加。

※ 詳細互助基金內容請參閱保單條款及批註書之規定